¿Está por realizar una actualización a la versión del cuarto trimestre de 2018? Use estos recursos para difundir la actualización.
Si bien es necesario comunicar al personal docente y a los estudiantes las actualizaciones, sabemos que elaborar estas comunicaciones puede ser algo tedioso que requiere mucho tiempo. Estamos trabajando para que sea más sencillo.
A continuación encontrará diversos recursos personalizables que puede usar para generar conciencia, entusiasmo y, finalmente, fomentar la adopción de las funciones nuevas y las mejoras que se introdujeron en las versiones más recientes de Blackboard Learn (segundo y cuarto trimestre de 2018).
Puede adaptar, modificar y distribuir estos recursos según sus necesidades.
Los recursos de esta página solo están disponibles en inglés.
Recursos correspondientes a las novedades: No es necesario que empiece desde cero
Los siguientes folletos se pueden usar en las propiedades web de su institución o se pueden distribuir por correo electrónico para animar a instalar las últimas actualizaciones de Blackboard Learn.
Folletos para tecnólogos académicos: generalidades de los últimos lanzamientos para su personal de TI y para usted.
Folleto para profesores: generalidades de los últimos lanzamientos para compartir con los profesores. Abarca las versiones de Blackboard Learn del segundo y el cuarto trimestre de 2018.
Folletos para estudiantes: comparta con los estudiantes la información general de las últimas versiones, donde se destacan las funciones nuevas para ellos. Estas funciones nuevas se pusieron a disposición en las versiones del segundo y el cuarto trimestre de 2018.
Logotipos de Blackboard Learn
¿Busca un logotipo de Blackboard Learn para agregarlo al material o al sitio web que creará? Descargue el siguiente archivo ZIP para opciones diferentes:
Recursos web
En la siguiente lista, se incluyen recursos y seminarios web adicionales que tal vez quiera compartir con profesores, estudiantes y tecnólogos académicos.
- Comparación de las características de los lanzamientos
- Videos de YouTube de Blackboard Learn con la experiencia Original:
- Video sobre el método de calificación delegada, que ahora incluye la mejora del cuarto trimestre de 2018
- Video sobre el método de calificación en el navegador, que incluye la mejora del cuarto trimestre de 2018
- Video sobre cómo calificar en Blackboard Instructor
- Videos de asistencia (disponibles en la versión del segundo trimestre de 2018)
- Para profesores: Video sobre cómo tomar nota de la asistencia
- Para estudiantes: Video sobre cómo verificar las calificaciones por asistencia
- Videos para profesores: Lista de reproducción de YouTube de profesores de Blackboard Learn con la experiencia Original
- Videos para estudiantes: Lista de reproducción de YouTube de estudiantes de Blackboard Learn con la experiencia Original
- Serie de enseñanza innovadora de Blackboard (BITS): invite a los profesores a que participen en esta iniciativa de capacitación que se desarrolló para mejorar (no para reemplazar) sus esfuerzos de formación interna. Gracias a nuestra comunidad de usuarios, los seminarios web BITS comparten las principales estrategias y métodos pedagógicos para aumentar la eficiencia de los profesores y mejorar los resultados de aprendizaje. Los profesores pueden registrarse en los seminarios en línea gratuitos o ver las grabaciones de los eventos anteriores.
- Blackboard Community: invite a su institución para que se conecte con la comunidad de Blackboard a través de nuestro sitio de Blackboard Community.
Lista de verificación de las comunicaciones
Elaborar un plan de comunicación desde cero lleva su tiempo. Por ello, hemos preparado la siguiente lista de verificación para ayudarle a dirigir su estrategia.
Además, consulte la siguiente publicación del blog en el sitio de Blackboard Community: Cambio de tecnología de “marketing”: Las 5 sugerencias para promover la adopción de la tecnología.
Canal | Sugerencias |
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Mosaicos y páginas web | Agregue mosaicos sociales en las páginas web claves de la institución. Diseñe una página o sección destinada exclusivamente al debate sobre las novedades de Blackboard Learn. |
Wikis y blogs | Elabore repositorios de conocimientos para compartir información. Establezca un enlace que redirija a uno o dos elementos de contenido compartidos anteriormente. ¿No le gusta escribir? Entonces solo tiene que compartir en una publicación uno de nuestros blogs. |
Correo electrónico | Anuncie los próximos cambios por correo electrónico. Amplíe su alcance. Incluya en sus comunicados al personal administrativo, al personal docente, y a los alumnos. Adjunte a sus mensajes de correo electrónico los folletos correspondientes proporcionados anteriormente. |
Folletos | Cuelgue el folleto de 1 página en distintos lugares del campus o en tableros de anuncios para el personal docente. |
Twitter, Facebook y LinkedIn | Aproveche las herramientas de las redes sociales para generar conciencia y entusiasmo. Siga a @Blackboard para obtener anuncios de software relevantes. |
Periódicos para los profesores y los alumnos | Los periódicos para profesores y alumnos son una forma fantástica de divulgar información. Considere dar a un reportero estudiantil un adelanto del nuevo software para que pueda compartir su reacción. |
Reuniones de partes interesadas clave | Muchas de las herramientas de la última versión son muy atractivas para los decanos, los líderes académicos, los miembros del personal docente y los alumnos, por lo que vale la pena garantizar que todos reciban las novedades sobre esta iniciativa. Las reuniones con los líderes académicos, el decano, el personal docente y el consejo estudiantil brindan una excelente oportunidad para desarrollar la conciencia, el interés y el apoyo. |
Capacitaciones para la facultad | Programe el tipo de sesiones de capacitación (en línea, presenciales o individuales) que mejor funcione para su institución. |
Más kits de herramientas de comunicación y adopción para otras versiones de Learn y otros productos
Si tiene sugerencias sobre las herramientas de esta página, o si quiere que agreguemos una herramienta, envíenos sus comentarios.