조직

조직은 코스처럼 동작하고 그룹 학습자들이 효율적으로 커뮤니케이션할 수 있도록 지원하는 도구를 갖추고 있습니다. 정보를 게시하고 토론을 열고 문서를 공유할 수 있습니다.

조직은 주제, 기간 등에 미치는 교육기관의 영향력을 넓히는 데 도움이 될 수 있습니다. 조직을 활용할 수 있는 그룹으로는 학과, 스터디 그룹 및 추가 커리큘럼 활동 등이 있습니다.

'전역 조직' 페이지

자신의 이름이 표시된 목록에서 자신의 조직 목록을 확인할 수 있습니다. 콘텐츠를 검토하고, 자료를 재사용하고, 향후 조직을 준비하기 위해 이전 조직으로 돌아갈 수 있습니다.

조직 페이지에서는 조직이 어떤 조직 보기로 제공되는지와 상관없이 모든 조직에 접근할 수 있습니다. Ultra 조직 보기 및 Original 조직 보기는 목록에 올바르게 표시됩니다. Original 조직 보기는 이제 새 디자인으로 표시되며 이전 테마 또는 색상 선택 사항은 덮어써집니다.

각 조직 카드에는 조직 ID, 조직 제목 및 리더가 나열되어 있습니다. 조직에 리더가 여러 명 있는 경우 목록에서 여러 리더를 선택합니다. 설명 및 일정이 추가된 경우 이를 보려면 추가 정보를 선택합니다.

목록을 필터링하거나 검색합니다. 필터링 메뉴를 사용하여 페이지 보기를 수정합니다. 필터링된 목록은 조직에 접근할 때 유지됩니다. 다른 페이지로 이동하면 모든 조직이 다시 표시됩니다. 검색 기능을 사용하여 현재 페이지에서 조직을 찾습니다.

학기별로 찾아봅니다. 과거, 현재 및 향후 조직으로 이동합니다. 많은 조직을 가르치는 경우 각 페이지에 표시할 조직 수를 선택할 수 있습니다. 목록의 하단에는 긴 목록을 탐색할 수 있는 페이지 선택기가 있습니다.

즐겨찾기를 빠르게 확인합니다. 자주 접근하는 조직의 경우 별 모양 아이콘을 선택하여 즐겨찾기에 추가하면 해당 조직이 목록 상단에 표시되므로 더 이상 스크롤하지 않아도 됩니다. 별 모양 아이콘을 다시 선택하여 즐겨찾기에서 해당 조직을 제거할 수 있습니다.

목록에서는 조직을 재정렬할 수 없습니다. 조직은 알파벳순으로 나열되며 학기별로 그룹화됩니다. 최신 조직이 먼저 표시됩니다. 즐겨찾기는 페이지 상단에 표시됩니다.

조직을 관리합니다. 조직은 다음과 같은 상태로 설정할 수 있습니다.

  • 공개: 참가자에게 콘텐츠를 보여줄 준비가 되면 조직을 공개할 수 있습니다.
  • 비공개: 콘텐츠를 추가하거나 콘텐츠로 실험할 때는 조직을 비공개로 설정했다가 준비가 되면 참가자에게 공개할 수 있습니다. 참가자는 자신의 조직 목록에서 비공개 조직을 볼 수 있지만 접근할 수는 없습니다.

    활성 상태인 학기 중에는 조직을 비공개로 설정할 수 없습니다. 사용자가 비공개 조직에 접근해야 하는 경우 관리자에게 조직의 설정에 관해 문의하십시오.

  • 숨기기: 목록에서 조직을 숨기도록 선택하여 보기를 정리할 수 있습니다. 숨겨진 조직의 활동은 더 이상 성적과 같은 모든 조직에 관한 전역 페이지에 표시되지 않습니다. 리더만 조직을 숨길 수 있습니다. 숨겨진 조직을 표시하려면 숨겨진 조직을 선택한 후 조직의 메뉴를 열고 조직 표시를 선택하여 목록을 필터링합니다.
  • 완료: 조직이 종료된 경우 조직을 완료로 설정할 수는 있지만 더 이상 변경할 수는 없습니다. 참가자는 콘텐츠에 접근할 수는 있지만 더 이상 조직에 참가할 수는 없습니다. 예를 들어 토론에 댓글을 달거나 과제를 제출할 수 없습니다. 원하는 바에 따라 조직을 공개비공개로 되돌릴 수 있습니다. 그러나 조직에 종료 날짜가 있고 해당 종료 날짜가 지난 경우 참가자는 더 이상 조직에 접근할 수 없습니다. 따라서 조직을 완료하고 종료 날짜 이후에 다시 여는 경우 참가자는 조직에 접근할 수 없습니다. 완료는 Ultra 조직 보기에만 적용됩니다.

보기를 변경합니다. 조직 페이지는 목록 또는 표로 볼 수 있습니다. 표 보기에서는 조직 카드의 이미지를 사용자 지정할 수 있습니다.

이미지를 사용자 지정하는 방법 자세히 알아보기